Als spezialisierte SAP-Personalberatung suchen wir im Auftrag eines etablierten Kunden eine:n erfahrene:n Senior HR-Berater:in mit Schwerpunkt SAP HCM (klassisch On-Premise). Sie wünschen sich ein Umfeld, in dem Ihre Erfahrung geschätzt, Ihr Gestaltungsspielraum gefördert und Entwicklungsperspektiven eröffnet werden? Sie möchten in einem kleinen, agilen Team mit hoher Eigenverantwortung wirken und mittelfristig Ihr eigenes Team leiten – oder sich fachlich auf höchstem Niveau weiterentwickeln? Dann sind Sie bei unserem Kunden genau richtig!
Das erwartet Sie: Als erfahrene:r Senior SAP HCM Berater:in unterstützen Sie die Kunden unseres Mandanten bei herausfordernden Projekten rund um klassische SAP HCM On-Premise-Lösungen mit Schwerpunkt Payroll (Entgeltabrechnung – Schemen/Schemata, Abrechnungsregeln). Sie übernehmen Verantwortung für Projekte von der Analyse über das Customizing bis hin zur Betreuung und Optimierung bestehender HR-Prozesse. Dank Ihrer Kommunikationsstärke und strukturierten Arbeitsweise sind Sie kompetente:r Ansprechpartner:in für interne sowie externe Stakeholder. Perspektivisch eröffnen wir Ihnen die Möglichkeit, ein eigenes Team zu führen – sofern das Ihr Ziel ist.
Ihre nächste Herausforderung wartet! Bei unserem Kunden verbinden Sie Sicherheit, Gestaltungsspielraum und Entwicklung – ganz nach Ihren Stärken! Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, auch bei längerer Kündigungsfrist.
Lust auf das nächste Level Ihrer SAP HCM Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme – ganz diskret und direkt über Ihren zukünftigen Ansprechpartner beim Kunden.
Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Alles beginnt mit einer großartigen SAP-Einstellung.
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